April 18th, 2011

Rogers Red

Апрельские тезисы

Блок 1. Архитектура

1. Как уже констатировали и Дацюк, и Делягин, и многие другие, разрушением национальных государств занимается мощная наднациональная элита, «проживающая в пятизвёздочных отелях». И на службе у них находятся профессионалы высочайшего класса: кибернетики, психологи, социальные инженеры, стратеги, экономисты, аналитики, медийщики, пиарщики, райтеры, кризисные менеджеры, креатившики и многие другие.

Причём не одиночки, а десятки think tankов, НИИ, аналитических и социологических центров, объединённые в высокоэффективные многофункциональные системы (перестраиваемые иерархические сети).

Это может привести (уже приводит) к массовому обнищанию, деградации и даже депопуляции целых регионов. И это затронет всех, без исключений.

В подобных условиях считать, что некие формы самоорганизации некомпетентных обывателей, громко называемые «гражданским обществом», смогут противостоять этой армии профессионалов – мягко говоря, «легкомысленно».

2. Необходимо создать новый формат государственного/корпоративного управления, более эффективный, более оперативный и устойчивый к внешнему влиянию.

Правильная последовательность формирования управляющих сигналов должна выглядеть примерно как «Концептуальные философы – Проектировщики – Эксперты – Огранизаторы/Управленцы – Технари/Исполнители».

Или, оформленная в виде схемы

*Можно нарисовать Архитектора системы сбоку, суть от этого не изменится.

*Корпус Стражей выполняет как судебные, так и карательные функции.

*Данная схема полностью соответствует Переслегинской идеальной системе управления Комиссар(идеолог)-Командир(оперативный координатор)-Штабист(проектировщик).

3. По сути, существующие системы госуправления полностью игнорируют концептуальную власть (важнейшую из всех), создавая поле для скрытых манипуляций. Кроме того, исполнительная власть получается выше, чем законодательная и судебная, а это разрушает всю систему. Это нужно исправить.

Блок 2. Коллективизм vs. индивидуализм? Не обязательно

4. Необходимо переформатировать сами принципы организации общества, и ценности, лежащие в его основе. Сегодня мы ограничимся системой взаимоотношений «человек-общество».

Индивидуалисты, одиночки, «выживатели», сторонники «безлидерских сетей» – это пособники неолиберальных наднациональных элит, и первые же жертвы результатов их деятельности. Тех, кого не зацепят грядущие перемены – просто не существует. А многофункциональные коллективы, состоящие из разносторонних личностей – наиболее выживаемая форма поведения.

5. Служение подразумевает отказ от части своего «эго» в пользу общества (группы), с последующим получением ответных благ, превосходящих личные возможности индивидуума. Альтруизм – выгодная в долгосрочной перспективе программа поведения. Команда всегда сильнее и жизнеспособнее, чем кучка индивидуалистов (и способна достигать гораздо более высоких результатов). Те, кто до этого не дошёл – аутсайдеры.

6. Сложная система – всегда многофункциональна. В ней каждый должен принимать свою РОЛЬ (причём наилучшим образом, максимально соответствуя), иначе система будет нефункциональна и развалится. Все не могут быть капитанами, все не могут быть лоцманами, но каждый должен быть вознаграждён, ибо труд каждого по-своему важен.

7. На корабле командует капитан, в армии – офицер, в спорте – тренер, в строительстве – архитектор, так почему же некоторые считают, что в политике нужно обходиться без лидеров? Они или дураки, или провокаторы!

Блок 3. Фокус-группы

8. Ждать формирования какого-то мифического «социального запроса» абсолютно бессмысленно, поскольку обывательская масса вполне удовлетворена формулой «Работай-Потребляй-Сдохни».

9. Во все времена структуру общества и направление его развития определяли не пассивные массы, а активное меньшинство (пассионарии).

Действительный (и действенный) социальный заказ может сформировать (и осуществить) только достаточно ограниченная прослойка «предпринимателей» – людей, готовых предпринимать конкретные действия для преобразования общества. Тех, кого Макс Фрай называет «вершителями» или «демиургами».

Блок 4. Целеположение

10. Причём базис для данного социального заказа очевиден – обеспечение базовых жизненных потребностей, безопасности, развития и самореализации максимально возможного числа граждан (и под гражданами я прежде всего подразумеваю именно эту активную часть населения, имеющую ПОЗИЦИЮ и готовую её защищать).

Привилегии и преимущества, получаемые активными и сознательными, должны стимулировать остальных к личностному росту и повышению сознательности. Если же они так и останутся пассивными – это их личные проблемы.

11. Наша задача – сформировать собственную «армию» профессионалов: экспертов, экономистов, управленцев, технарей, способную противостоять армии деструкторов и регрессоров.

И на её основе выстраивать свои, альтернативные устаревшим государственным, системы управления (координации), производства и распределения.

12. Меня не интересуют болтуны-теоретики, я хочу видеть людей, готовых сказать «Я компетентен и готов взять на себя ответственность за принятие управленческих решений» и/или хотя бы «Я готов действовать, готов учиться».

Да, я уже задолбался сам и задолбал всех ходить с фонарём и орать «Люди, вы где?!». Если в этой стране не найдётся необходимого для преобразований числа деятелей, то она обречена. И никто её в одиночку не спасёт, ни бог, ни царь и не герой.

 

Наднациональные элиты и корпоративные монополисты тормозят развитие науки, техники, сворачивают социальные программы, уничтожают экологию и стремятся сократить «ненужное» население любыми самыми грязными методами. Создавая толпо-элитарные модели общества, уничтожая предпринимателей и средний класс (как наиболее самостоятельных и неподконтрольных), насаждая новый феодализм.

Всему этому необходимо противостоять не только для выживания, но и для светлого будущего (и мне начхать, что это звучит избито!).

Наша задача – добровольное объединение максимального числа самодостаточных и разносторонних Граждан, для построения общего Блага и противостояния Злу.

У нас уже выстраивается несколько команд в разных областях Украины. Со временем их будет больше, и они будут сильнее. Или ищите своё место в команде – или оставайтесь за бортом. Статисты нам не нужны.


Оригинал http://hvylya.org/index.php?option=com_content&view=article&id=10323:2011-04-17-23-50-16&catid=25:2011-02-03-16-11-13&Itemid=38